Position Details: Technical solutions / Sales (Dutch) (Remote)

Description:

FUNCTIEOMSCHRIJVING
Geef je energie? En wil jij groeien binnen ons bedrijf!

Bij ons bedrijf bieden we op projectbasis energieoplossingen, zodat gemeenschappen kunnen floreren en bedrijven kunnen groeien. Wij leveren stroom, warmte en koeling aan klanten wanneer en waar ze het nodig hebben.

JOUW MISSIE
Je levert oplossingen voor stroomopwekking en koelingstechnologie voor klanten in de Manufacturing, Pharma, Food en Beverage sectoren in Noord-Nederland (Overijssel, Drenthe, Groningen, Friesland, Flevoland, Noord Gelderland).

JOUW VERANTWOORDELIJKHEDEN

• Verhoog de omzet en winstgevendheid om bij te dragen aan de groeistrategie van de sector (de eerste jaren breid je het portfolio uit, daarna breid je accounts uit).
• Beoordeel de behoeften van klanten om hun capex en/of opex-waarde te verbeteren.
• Draag bij aan onze groei en manier van werken door klant- en marktinzichten terug te koppelen die ons helpen onze oplossingen te verbeteren.

JOUW PROFIEL

• Je hebt begrip van een breed scala aan technische (electromechanische) producten. Het zou fijn zijn als dit betrekking heeft op temperatuurregeling, HVAC en/of stroomopwekkingsvoorzieningen.
• Je hebt ervaring in het onderhouden en opbouwen van technische verkoop en je begrijpt operationele processen in de Manufacturing, Pharma, Food en/of Beverage sector.
• Je bent een ondernemende teamspeler, gedreven door het ondersteunen van klanten.
• Je hebt gevorderde taalvaardigheden in het Nederlands en Engels.
• Je bezit een rijbewijs en bent bereid om frequent klanten te bezoeken door heel Nederland, met name gevestigd in Noord-Nederland (Overijssel, Drenthe, Groningen, Friesland, Flevoland, Noord Gelderland).

WAAROM ONS BEDRIJF?

• Wij zijn een toonaangevend bedrijf in onze niche.
• Een verkoopincentiveschema inclusief een kwartaalbonus en een commissievergoeding.
• Vakantietoeslag: 8%.
• Een leaseauto en een tankpas.
• Smartphone en laptop.
• Een pensioenbijdrage.
• Wij bieden een medewerker ondersteuningsprogramma.
• Vakantiedagen: 37 dagen en 2 extra dagen voor vrijwilligerswerk in de gemeenschap.
• Wij omarmen een hybride werkmodel, met één dag elke drie tot vier weken op ons BNL-kantoor in Moerdijk.

SCREENINGSCRITERIA 

1. Koude acquisitie
2. Verkoop- en leveringsdynamiek
3. Klantenbestand (soorten industrieën)
4. Deals kunnen sluiten
5. Technische expertise
6. Groei enabler
7. Verkoop van industriële oplossingen

INTERVIEWSTAPPEN

1. HR
2. Lijnmanager
3. Hoffelijkheidsinterview met een andere interne stakeholder

BEDRIJFSCULTUUR & VOORDELEN
Bij ons bedrijf stimuleren we vooruitgang door energie overal te leveren.

We leveren energieoplossingen in meer dan 80 landen, helpen klanten bij hun energietransitie en werken samen aan een duurzame toekomst.

Als onze missie je aanspreekt, ben je op de juiste plek; we willen dat je je eigen energie meebrengt om ons te helpen een betere wereld te creëren.

Bij ons bedrijf is geen enkele dag hetzelfde. We werken in dynamische omgevingen en bieden een breed scala aan mogelijkheden voor gemotiveerde mensen om hun leven en gemeenschappen te verrijken. Als je bereid bent ons je best te geven, kun je snel leren en groeien.

We bouwen aan een inclusieve cultuur en een omgeving waar iedereen op zijn best kan zijn. We moedigen iedereen aan zichzelf te zijn op het werk, omdat we weten dat we zo ons potentieel bereiken.

Sluit je bij ons aan en laat ons je carrière stimuleren.

Wij zijn een werkgever die gelijke kansen biedt en positieve actie onderneemt. Vrouwen, minderheden, mensen met een handicap en veteranen worden sterk aangemoedigd om te solliciteren.

EXTRA VOORDELEN
WERKEN VANUIT HUIS
PENSIOEN
BETAALDE VAKANTIE
 

MUST-HAVES

1. Marktverkenning en koude acquisitie (80%)
2. Verkoop en levering op korte termijn (projectmatig)
3. Verkoop van technische oplossingen (electromechanisch)
4. Systeemvaardig (commerciële inzichten delen en benutten over sectoren en functies heen)
5. Werk uitvoeren binnen de matrix

NICE-TO-HAVES

1. Kennis van industriële stroomgeneratoren en temperatuurregeling (maar niet verplicht)
2. Kennis van industriële oplossingen

Perform an action: